Enthousiaste jeugdverpleegkundige 4-19 jaar

·     Je draagt zorg voor preventie en onderzoek op het gebied van jeugdgezondheidszorg;

·       Je signaleert, adviseert en beoordeelt de groei en ontwikkeling van kinderen en jeugdigen;

·       Je geeft voorlichting aan kinderen, jeugdigen, ouders/verzorgers en scholen;

·       Je geeft ouders/verzorgers ondersteuning en advies met betrekking tot het welbevinden van hun kind;

·       Je werkt zelfstandig maar kunt ook in teamverband werken samen met een arts en assistent, waarbij we werken volgens het landelijk basistakenpakket;

·       Je werkt samen met de jeugdarts en assistent, waarbij je werkt volgens het landelijk basistakenpakket en binnen het Landelijk Professioneel Kader;

·       Je werkt samen met partners o.a. van Kinderopvangcentra en verloskundigen;

·       Je draagt zorg voor de uitvoering van het Rijksvaccinatieprogramma binnen de regio;

·       Je werkt, samen met collega’s van het Expertisecentrum, aan het verbeteren en optimaliseren van beleid en werkprocessen.

je bent HBO (jeugd)verpleegkundige en hebt meerdere jaren ervaring en affiniteit met of ervaring in de jeugdgezondheidszorg. Daarnaast ben je communicatief vaardig en weet je op een heldere en vriendelijke wijze informatie over te brengen aan kinderen, jeugdigen en ouders/verzorgers. Je hebt digitale vaardigheden zodat je makkelijk overweg kunt met diverse applicaties en je staat open voor technologische ontwikkelingen. Uiteraard ben je klantgericht, kun je goed samenwerken en ga je voor resultaat.

Wij bieden een veelzijdige functie binnen een bruisende, lerende en professionele organisatie waar kind en gezin centraal staan. JGZ is een prettige werkgever met een interessant pakket arbeidsvoorwaarden, zoals 8% vakantiegeld, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, goede pensioenvoorziening (Pensioenfonds Zorg en Welzijn), collectieve zorgverzekeringen en uitgebreide opleidingsmogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je ontvangt een laptop en smartphone van JGZ.

Werkplezier vinden wij erg belangrijk. Daarom hebben wij regelmatig personeelsevenementen zoals een sinterklaasfeest, kerstfeest, JGZ-events, TOP-dagdelen, zomerfeest en een jaarlijks teamuitje. Vanwege COVID-19 en de daarmee samenhangende beperkingen wordt hieraan op een andere manier aandacht besteed.

Je ontvangt een salaris volgens de CAO VVT, FWG 50. Indeling is afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring.

Wij hechten veel waarde aan integriteit. Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), een diplomacontrole en een identiteitscontrole behoren dan ook tot onze selectieprocedure. Daarnaast kan het nagaan van referenties en/of een assessment deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Ons sollicitatieproces verloopt volledig digitaal via deze website. Heb je belangstelling voor de functie, klik dan op de actieknop 'Solliciteren'. Een sollicitatie via e-mail kunnen wij helaas niet in behandeling nemen. De gesprekken worden binnenkort gepland.

Ben je door één van onze medewerkers gewezen op deze vacature, geef dit dan aan in jouw motivatiebrief en noem hierbij de naam van onze medewerker. De matchbonus kan voor deze medewerker van toepassing zijn.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.